新华社北京7月8日电 题：勇担时代重任，工信奋斗者筑梦新型工业化

新华社记者周圆

新时代的工业和信息化领域，一大批扎根一线、敢闯敢干的建设者竞相涌现。他们潜心钻研核心技术、奋力突破技术瓶颈，以实干践行使命，以创新追逐梦想，生动诠释着工信奋斗者的责任与担当。

7月8日，在国新办举行的“新征程上的奋斗者”中外记者见面会上，5名工业和信息化领域的基层代表围绕“勇担时代重任，做新型工业化事业的建设者和追梦人”，分享各自的奋斗故事。

一身酷炫机甲，身体修长流畅，背上还有一个液冷背包……在发布会现场，荣耀终端股份有限公司机器人首席技术架构师严斌带来“闪电”人形机器人手办模型，“这款机器人在北京亦庄人形机器人半程马拉松赛事中拿下冠军、打破人类半马纪录”。

技术创新是新型工业化的内在要求。对人形机器人而言，参加半程马拉松是一场动力、整机稳定性的“极限试炼”，散热问题更是关键。严斌和团队经过多轮讨论、实验，最后采用液冷散热技术，并结合轻量化材料和器件工艺，打造出一套液冷系统，实现快速全域散热。

“这次攻关只是起步，人形机器人还有大量的底层技术、整机研发、场景适配难题等有待突破。”严斌表示，未来将加强“大小脑”技术、高质量数据集、高性能部组件攻关，持续以技术突破支撑产业创新发展。

矢志创新、精益求精，让机器人跑得更快，也让“手撕钢”造得更薄。

“这是我们团队自主攻坚的超级新材料‘手撕钢’，是电子通信、新能源等领域不可或缺的基础材料。”中国宝武太钢集团“手撕钢”创新研发团队成员郝雅丽展示了一张薄如蝉翼的不锈钢精密箔材，其厚度仅有A4纸的四分之一，却能承受20万次以上的反复折弯。

正如“手撕钢”经历千锤百炼，研发团队用了两年多的时间，历经近千次实验，攻克了452个技术难题、175个设备难题。主要负责将客户需求转化为内部生产标准的郝雅丽，搭建起全流程质量管理体系，营造出不接受缺陷、不产生缺陷、不流出缺陷的质量文化。

如今，郝雅丽和队友们又开启了新一轮攀登。“要想长期守住技术优势，就不能依靠单一产品停滞不前。”她说，研发团队坚持“生产一代、研发一代、预研一代”的代际管理体系，正推进材料迭代升级。

同样敢啃硬骨头的，还有沈鼓集团股份有限公司解决方案中心空分成套室主任金鑫。

离心压缩机，通俗讲就是给气体“增压提速”的工业心脏。从业二十年来，金鑫参与400余台套离心压缩机的研发设计，最令他骄傲的，是把国产空分压缩机从6万、7万制氧等级，一步步推到了10万、12万。

“核心技术买不来，重大技术装备等不来，只能一寸一寸攻出来、一台一台干出来。”金鑫表示，未来将坚持走自主创新之路，继续扎根实业，深耕核心技术，持续补齐短板。

推进新型工业化，出发点和落脚点是增进民生福祉。

雪域高原上，通信网络发生了翻天覆地的变化。从2G、3G到5G、5G-A，中国移动西藏公司日喀则分公司网络部网络运维班长拉平参与了每一代网络建设，尤其是历时40余天，带队在珠峰大本营建成了全球海拔最高的5G基站。

如今，5G带来的便利随处可见：牧区放牧时可以视频通话；偏远乡镇群众再也不用长途奔波，依托5G就能远程看病问诊；孩子们也能享受到更优质的教育资源……

“一条条光缆和一座座基站，打破雪域高原高海拔的阻碍，我心里满是自豪。”拉平的声音微微哽咽。

新型工业化既要依靠创新赋能，也要从深厚的工业底蕴中汲取精神力量。

“前辈们迎难而上、主动担当的精神鼓舞着我”“他们不图虚名、只重实干，扎根一线默默攻坚、默默奉献的样子，始终指引着我”……发布会现场，精神传承的话题引发强烈共鸣。

“早期，自动化设备水平比较低，老前辈们不分早晚调试设备、反复验证，没有任何抱怨。”锂电制造老一辈的精神，深深感染了宁德时代北汽（北京）新能源科技有限公司运营团队生产主管王林青，激励他攻坚设备卡点、优化生产工艺，多次刷新产线产能纪录。

“未来，我将继续做好自己的本职工作，把干一行、爱一行、精一行的精神传递下去，带领年轻人牢记发展新能源、推进新型工业化的时代使命。”王林青语气坚定，道出了所有工信奋斗者的心声。