“村小”里来了年轻人

　　麦淌小学的年轻老师们（右一为李蕾）　冉文娟　摄

　　邹老师和学生们在一起　冉文娟　摄

　　学生们在老师的指导下做游戏 冉文娟摄

中新网恩施2月18日电 题：“村小”里来了年轻人

记者 冉文娟

春节前，李蕾老师的微信工作群里传来了好消息。

原来，为了让大家过个好年，李蕾工作所在的湖北省恩施市沙地乡政府“教师工会”为每位教师准备了400元的购物卡，领到卡后，老师们可以在指定超市消费。“400块，能打很多年货呢！”

去年夏天，“湖北省农村义务教育教师招聘”的消息吸引了这个26岁女孩的注意。当时，还在某银行大堂工作的李蕾决定报名，经过严格的笔试面试，李蕾如愿以偿，入职沙地乡麦淌小学，担任五年级的班主任。

去学校报到的第一天晚上，李蕾难掩兴奋，她在微信朋友圈更新状态：“学校还是不错滴！海拔高就是好呀，连月亮都格外大。”

李蕾所在的麦淌小学离恩施市城区约90公里，共有12位教师，这其中，新加入的年轻教师差不多占到了一半，这个比例，在前几年几乎无法想象。而现在，通过各类选拔考试进入恩施市乡村学校任教的年轻人正逐年增多。

1986年出生的邹美荣大学毕业后，曾在在外打工数年，几年前，她通过教师招聘考试回到家乡当起了村小老师，现在已是恩施市崔坝镇茅田小学的校长。

“我来这(茅田小学)之前，这里只有一个年轻老师，现在有三个了。”邹老师介绍，茅田小学因为地处大山深处，交通不便，曾多年没有年轻人愿意留下来长期任教。

常年来，乡村学校条件艰苦、教师待遇差，令很多人“闻之色变”，乡村学校教师队伍存在严重的年龄老化现象，与之相应，因缺少新鲜血液的补充，教师的知识结构也与大山外日新月异的信息社会难相匹配。