13家被巡视单位整改情况全公布 一批纪检干部被查撤

加强纪检队伍建设：增编制专职化配班子

梳理这13份整改报告，除了查撤问责纪检干部，各单位还通过增加编制、清理纪委书记兼职、纪委书记专职化等方式，进一步增强纪检力量。

——增加纪检机构编制

全国工商联、中国船舶、东风汽车等单位均提到，将增加编制，以提高纪检监察系统的监督执纪能力。其中，部分单位明确了编制数，如中国船舶“增加编制8人，增加领导职数4人”；东风汽车“增加编制9个，增加内设机构1个”，等等。

南方航空的整改动作稍有区别，在不增加编制的情况下，通过内部调整增加直接办案力量。

——纪委书记专职化

3月中旬，中石化表态“一次性配备28名专职纪委书记，并将于近期全部走马上任”。神华集团则在整改报告中称“8家子分公司落实纪委书记专职化工作”。中国科协指出，在设党委的直属单位成立纪委，配备专职纪委书记或副书记，在设总支、支部的直属单位设立纪检委员。

整改期间，中国船舶还清理了8个纪委书记兼任的下级单位领导职务，实现较大规模的企业纪委书记只分管纪检监察工作，较小规模的企业纪委书记不分管敏感业务，确保纪委书记将主要精力放在监督执纪问责主业上。

——向下属单位增配纪检人员

根据报道，截至4月初，中石化所属126家直属单位已全部配备了专兼职纪委书记。同样在此轮整改中，文化部主管的中国对外文化集团公司京内外10个党支部全部配备了纪检委员；神华集团配备和调整子分公司13名纪委书记。环保部也表态称，下一步将配齐配强派出机构、直属单位领导班子，尤其是党务纪检干部。

需要指出的是，在该轮巡视整改报告晒出之际，《中国纪检监察报》以“晒出巡视整改‘成绩单’并不意味可以松口气”为题刊文强调，被巡视单位纪委必须把监督责任扛起来。该文同时指出，巡视组在巡视过后还会开展“回头看”，对责任不落实、整改不彻底、效果不明显、查案不够、震慑作用不大的，会抓住典型、严肃问责，决不放过。(陈伊昕)