中新网9月30日电 据韩国《亚洲经济》报道,韩国雇佣劳动部29日宣布,韩国政府2015年将投入约14.3万亿韩元用于就业领域,较今年增长7.6%,占政府2015年总预算(376万亿韩元)的3.8%。 据报道,韩国就业领域投入预算增幅高于政府总预算规模的增幅(5.7%),并创下历史最高水平。 报道称,韩国政府表示,为完成提高就业率至70%的国政课题,其核心任务是提高女性和青年就业率。此次预算案中,首次在中小企业中新增中小企业长期工作补贴,鼓励青年扎根中小企业,雇佣部称将有1400余人受惠于此项补贴。 据悉,为鼓励雇员工作同时继续进行自我开发,韩国明年将投入2158亿韩元用于打造工作学习并行制度。 报道指出,为鼓励女性就业,韩国政府将投入8047亿韩元用于补贴生育导致工作时间减少所造成的损失。为支援退职人员进行再就业,相关预算从今年的238亿韩元增至338亿韩元。 除此之外,韩国政府将投入160亿韩元用于支援临时工转换为正式员工,将有5967人受惠于此项补贴,就业促进支援金也由305亿韩元提高至665亿韩元,该项资金将用于鼓励弱势群体就业。 另外,自去年9月份以来,韩国青年就业人口同比继续保持稳定增长,已连续11个月保持增势。得益于此,8月份韩国青年就业率达到42.2%,是全球金融危机爆发之前,即2008年7月份(42.8%)以来的最高水平。 韩国专家分析指出,韩国经济状况正在逐步恢复,且韩国政府近日出台了有关提高青年就业率的政策,这可能为青年就业人口大增发挥积极作用。但也有人指出,虽然青年就业总量增加,但高就业率并不等同于高就业质量。 |
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