中国国企“忐忑”中迎接改革

新华网北京３月１１日电（记者张正富　李鲲　高洁）“那时候，国企改革太难了，首先是理念上突破不了，也没有政策，不敢改。突破政策框架需要勇气、需要胆量。”全国人大代表、天士力集团董事长闫希军在驻地酒店向记者讲述着１５年前他和他的公司在上一轮国企改革中的艰难经历。

闫希军将那时的改革形容为“踩雷”。在他的坚持和“游说”下，这家原来由部队管理的药厂最终成为当时中国第一批由国企改为混合所有制的企业。重获生机的天士力年营业收入从当时的１亿多增长到现在的２４０多亿。

提起那段往事，军人出身的闫希军说起话来像讲述一场战斗一样铿锵有力。在他眼中，另一场可能更加激烈的战斗即将打响。

中国决策层正在谋划新一轮的国企改革，志在让那些活力不足、靠政策吃饭的国有企业焕发生机。

中共十八届三中全会决定要使市场在资源配置中起决定性作用，这也成为新一轮国企改革的总基调。

今年的政府工作报告要求，优化国有经济布局和结构，加快发展混合所有制经济；并制定非国有资本参与中央企业投资项目的办法，在金融、石油、电力、铁路、电信、资源开发、公用事业等领域，向非国有资本推出一批投资项目。

然而，此轮改革不会一帆风顺。两会期间接受记者采访的多位身为国企老总的人大代表说，本轮改革甚至会更困难，关键是企业内部缺少改革的动力。

闫希军说：“国有企业多年来占用了各种优势资源，聚集了多种优质生产要素，主要靠国家划拨。新一轮改革的实质就是除去国有企业这种先天优势，让企业回归它的经营属性，无论国有、民营，让市场在资源配置中真正起决定性作用。”