职校生就业：从“有业即就”到“挑工作”

原标题：职校生就业：从“有业即就”到“挑工作”

新华网兰州５月２８日电（张文静　郑天阳）毕业季如期而至。由于掌握各项专业技术，多数职校学生就业目标明确，对他们来说，找份工作没有想象中困难。

记者调查发现，越来越多职校学生开始“挑工作”，在意工作性质，倾向寻找专业对口、利于个人发展的工作。职校老师认为，职校生要找到理想工作，仍需政府加强对校企合作模式的推动，同时，家长也要逐步改变陈旧保守的观念。

高职学生在意工作性质　看重未来发展

再过一个多月，２３岁的贺海军从兰州资源环境职业技术学院毕业后，将在宁夏一家国有企业从事选矿工作。对于这份月基本工资２１００元且有五险一金、标准宿舍和轮休假期的工作，贺海军很满意，“干得好还有奖金和补贴，以后每月至少３０００元。”贺海军说，自己要就业的这家国企分公司于２００６年成立，正是急需大批技术和管理人才的发展阶段，“同企业一起成长，只要坚持，就能有好的晋升机会。”

２０１０年，来自甘肃省庆阳市的贺海军考取了兰州资源环境职业技术学院，就读冶金工程系选煤技术专业。“当初选这个学校和专业，就是为了能学到实用技术，找个好工作。”

记者从学校就业处获悉，该校近年来就业率接近９７％。截至今年３月，该校３０００多名毕业生中有７０％的学生已签订就业协议。

“高职学生找工作不太难，从一开始入校，他们就有和专业相关的职业定位，也愿意去一线工作。这是职校学生和本科院校学生就业的不同之处。”兰州资源环境职业技术学院就业工作处处长张琳说。

甘肃大禹节水集团股份有限公司是该校忠实的用人单位，已经先后招聘了１５０多名毕业生进入公司工作。“高职生专业技术扎实，一线技术工作上岗就能干。同样的工作本科生易受公务员等考试的诱惑，不稳定。”该公司董事长王栋说。五年来，在大禹公司就职的职校学生流失率不到５％。

张琳认为，从近几年学生就业方向来看，职校学生从几年前的“有业即就”向现在的“挑工作”转变。“较多学生还是在意企业性质，向往国企，对大型知名民企的认可度提高，但对知名度较小的民企仍有顾虑。”在该校２０１２届毕业生就业单位的性质中，国有大中型企业就业占５８％，民营企业占３６％，事业单位和专升本各占３％。