直通屏山|福建|时评|大学城|台海|娱乐|体育|国内|国际|专题|网事|福州|厦门|莆田|泉州|漳州|龙岩|宁德|南平|三明
您所在的位置:东南网 > 国际> 博览 > 正文

面试官最喜欢的职场新人年龄:男27岁 女25岁

2015-11-05 15:10:16  来源:中国新闻网  责任编辑:王海云   我来说两句
分享到:

中新网11月5日电 据韩媒报道,虽然以实力为考核重点的招聘模式正备受追捧,但最近一项调查显示,约7成人事负责人招聘员工时,倾向于考虑年龄因素。

据报道,11月3日,韩国一就业门户网站面向238名企业人事负责人进行“招聘新员工时是否考虑应聘者年龄”的问卷调查,73.9%应答者表示“会考虑”,只有26.1%应答者“不考虑年龄”。

以四年制大学毕业生为标准,人事负责人眼中最适合做新员工的年龄为男性27岁至28岁(各占23.3%)、女性25岁(26.7%);排名第二的男女年龄均为26岁;排名第三的男性年龄为29岁、女性年龄为24岁。

人事负责人在招聘新人时最注重的资格条件是“经验经历”。其后依次为专业、居住地、年龄、学历、婚否、语言考试成绩和性别等。

打印 | 收藏 | 发给好友 【字号
心情版
相关评论
今日热词
更多>>福建今日重点
更多>>国际国内热点
  • 新闻图片
更多>>娱 乐
  • 点击排行
  • 三天
  • 一周
  • 一月
关于我们 | 广告服务 | 网站地图 | 网站公告 |
国新办发函[2001]232号 闽ICP备案号(闽ICP备05022042号) 互联网新闻信息服务许可证 编号:35120170001 网络文化经营许可证 闽网文〔2019〕3630-217号
信息网络传播视听节目许可(互联网视听节目服务/移动互联网视听节目服务)证号:1310572 广播电视节目制作经营许可证(闽)字第085号
网络出版服务许可证 (署)网出证(闽)字第018号 增值电信业务经营许可证 闽B2-20100029 互联网药品信息服务(闽)-经营性-2015-0001
福建日报报业集团拥有东南网采编人员所创作作品之版权,未经报业集团书面授权,不得转载、摘编或以其他方式使用和传播
职业道德监督、违法和不良信息举报电话:0591-87095403(工作日9:00-12:00、15:00-18:00) 举报邮箱:jubao@fjsen.com 福建省新闻道德委举报电话:0591-87275327