男女幼师比例严重失调 4家幼儿园同租一个男幼师

幼儿园“求男若渴”

多数男幼教生不愿做本行

武汉市第三职业教育中心的学前教育专业已有30年历史，直到2008年，这个专业才招到2名男生。近年来，就读该校学前教育专业的男生稳定在4人左右。

记者从东西湖职校、武汉市中等职业艺术学校等开设学前教育专业的中职了解到，今年，绝大多数学校只招到女生，男生一个都没有。

“湖北省至少有20多所中、高职学校开设学前教育专业，但招到男生的凤毛麟角。”该校校长汪福林说。

据了解，武汉市唯一一所开设学前教育专业的高职院校，湖北省幼儿师范学校每年男幼师毕业生只有10余人。

据统计，我国幼儿园教职工总人数在100万人左右，其中男性6万多人，真正从事教育教学工作的不到1万人，男幼师的极度缺乏让这个职业日渐受宠。

毕业于湖北省幼儿师范学校的小赵说自己那届中，全年级仅17名男生。他告诉记者，大多数男生毕业后转了行。

今年毕业于连云港师专的男幼师张添告诉记者，学前教育专业全年级有8名男生，现在当老师的只有两人。

“我不知道自己当老师的热情能维持多久。”小张表示，如果将来不当老师，就从事幼儿教辅推广工作。“虽然父母认为当老师比较稳定，但我考虑得很现实，将来成家立业，这份工作怎么养得活家人。”

“钱途”不理想

武汉在岗男幼师仅十余人

“很多幼儿园要钱没钱，要编制没编制，谁愿意留下来。”武汉市一所公办幼儿园园长说，教师属于事业编制，公办园老师也有事业编制，在薪酬、养老方面跟中小学老师差不多。但是，一所幼儿园里，有编制的老师不多，多数老师属于幼儿园自聘，待遇就差多了。园长算了一笔账，在编老师每个月收入三四千元，自聘老师每个月收入不超过2000元。

“有编制意味着吃财政饭。”武汉市一位区教育局相关负责人表示，武汉市每年都有一次教师编制考试，但各区的编制有限。

公办园园长抱怨编制不够，私立幼儿园园长则更加“委屈”，“公办园老师才能参加编制考试，私立幼儿园老师没资格，除了提高待遇，靠什么去吸引男幼师。”“工资不高，前途渺茫，将来我拿什么支撑家庭。”采访中，男幼师吐露心声，男人是家里的顶梁柱，如果自己挣得不如将来的另一半，会抬不起头，“以前的同学和家里人一听说我是做幼师的，就会觉得挺没出息的，成不了什么大事。”

采访中，部分幼儿园园长表示，幼师专业、学前教育专业的男生本来就很少，长久以来的就业观念也让男幼师在迈开第一步时颇多艰难。而他们毕业后进入幼儿园，又可能遭遇现实泼来的冷水——照顾幼儿太琐碎、待遇不高、职业前景不佳等原因纷纷离开。要想留住男幼师，从根本上要解决老师的待遇问题。

记者了解到，目前武汉市共有幼儿园785所，在职男幼师仅十余人。